What you’ll bring:
- Basic reading, oral, and written communication skills (English and/or Spanish)
- Must have reliable transportation to work
- Must provide documentation proving eligibility to work in the United States upon hire
- Previous experience and/or high school diploma or GED is a plus
Lo que traerá:
- Habilidades básicas de lectura, comunicación oral y escrita (inglés y/o español)
- Debe tener transporte confiable para trabajar
- Debe proporcionar documentación que demuestre la elegibilidad para trabajar en los Estados Unidos al momento de la contratación
- Experiencia previa y/o diploma de escuela secundaria o GED es una ventaja
Work Environment: While performing the duties of this job the employee is regularly exposed to wet conditions with a wide range of temperatures. The employee is frequently exposed to moving mechanical parts, can be exposed to airborne particles. The noise level in the work environment is usually loud.
Entorno de trabajo: Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado está expuesto regularmente a condiciones húmedas con una amplia gama de temperaturas. El empleado está expuesto con frecuencia a piezas mecánicas en movimiento, puede estar expuesto a partículas en el aire. El nivel de ruido en el entorno de trabajo suele ser alto.
Physical Demands: While performing the duties of this job, the employee is required to stand, walk, and reach with hands and arms for long periods of time throughout the day. Must be able to talk and/or hear. Frequently required to use hands to finger, handle, feel, push or pull. The ability to frequently and safely lift and/or move up to 45 lbs. is required. Must be able to move equipment with assistance.
Exigencias físicas: Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe estar de pie, caminar y alcanzar con las manos y los brazos durante largos períodos de tiempo durante el día. Debe poder hablar y/o escuchar. Con frecuencia se requiere usar las manos para tocar, manipular, sentir, empujar o tirar. Se requiere la capacidad de levantar y/o mover con frecuencia y de manera segura hasta 45 libras. Debe ser capaz de mover equipos con ayuda.
Please note this job description is not designed to cover or contain a comprehensive listing of activities, duties, or responsibilities that are required of the employee for this job. Duties, responsibilities and activities may change at any time with or without notice.
Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de las actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este trabajo. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso.
The Tofurky Company does not currently support immigration processing or provide Visa sponsorship. All applicants must be able to provide legal proof of their eligibility to work in the U.S.
Actualmente, The Tofurky Company no respalda el procesamiento de inmigración ni brinda patrocinio de visas. Todos los solicitantes deben poder proporcionar una prueba legal de su elegibilidad para trabajar en los EE. UU.
The Tofurky Company values a diverse workforce. Women, people of color, people with disabilities, and members of the LGBTQ community are strongly encouraged to apply.
The Tofurky Company valora una fuerza laboral diversa. Se recomienda encarecidamente que las mujeres, las personas de color, las personas con discapacidades y los miembros de la comunidad LGBTQ se postulen.
The Tofurky Company provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, or genetics. In addition to federal law requirements, The Tofurky Company complies with applicable state and local laws governing nondiscrimination in employment in every location where the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, and training.
The Tofurky Company brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los empleados y solicitantes de empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de los requisitos de la ley federal, The Tofurky Company cumple con las leyes estatales y locales aplicables que rigen la no discriminación en el empleo en todos los lugares donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos el reclutamiento, la contratación, la colocación, la promoción, el despido, el despido, el regreso, la transferencia, las licencias, la compensación y la capacitación.
Tofurky is committed to the inclusion of all qualified individuals. In keeping with our commitment, Tofurky will take steps to ensure that people with disabilities are provided reasonable accommodation. Tofurky complies with federal and state disability laws and makes reasonable accommodations for applicants and employees with disabilities. If reasonable accommodation is needed to participate in the job application or interview process, perform essential job functions, and/or receive other benefits and privileges of employment, please contact careers@tofurky.com.
Tofurky se compromete a incluir a todas las personas calificadas. De acuerdo con nuestro compromiso, Tofurky tomará medidas para garantizar que las personas con discapacidades reciban adaptaciones razonables. Tofurky cumple con las leyes federales y estatales sobre discapacidad y realiza adaptaciones razonables para los solicitantes y empleados con discapacidades. Si se necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones laborales esenciales y/o recibir otros beneficios y privilegios del empleo, comuníquese con careers@tofurky.com.
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